入职多久多久算新人

入职时间通常 从员工第一天上班时开始计算。一旦劳动者开始工作，即建立劳动关系，这一天就作为入职日期。

具体而言，新员工可以定义为在企业工作一年以下，甚至半年以下的员工。此外，新员工入职后通常会有试用期，试用期的时间根据不同公司和合同的规定可能会有所不同，但试用期结束后，满足录用条件的员工会自动转为正式员工。

因此，从员工第一天上班时开始计算，试用期结束并通过评估后，该员工即成为正式员工。

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